Pro hledaný výraz "-kk-" bylo nalezeno 11105 článků.
Perfekcionista sabotuje sám sebe i druhéTvrdě pracovat a dávat si vysoké cíle je jistě žádoucí, chceme-li něčeho dosáhnout. Nežádoucí je však zároveň mít strach, že jakákoli naše chyba nebo nedostatek způsobí katastrofu. Perfekcionismus…
Employer branding snadno a levněBudování značky zaměstnavatele rozhodně není zbytečné. Ať už totiž v tomto směru něco aktivně podnikáte či nikoli, určitou pověst máte tak jako tak. A navíc – přispět k rozvoji dobré pověsti vaší…
Nejnovější vědecké poznatky o soft skillsJen odborné znalosti k úspěchu zpravidla nestačí. O úspěchu v práci i osobním životě do značné míry rozhodují tzv. soft skills neboli měkké dovednosti. Nejčastěji je to schopnost komunikovat,…
Pozice personálního ředitele získává v posledních letech větší prestiž a řadí se mezi nejdůležitější manažerské posty ve firmě. Než však můžete této kariérní mety dosáhnout, musíte rozumět tomu, co…
Studie: Podnikové nakupování v roce 2025V následujících letech dojde k významným změnám v obchodování mezi podniky, a to nejen v nákupním procesu a zajištění dodavatelského řetězce. Díky automatizaci se transformuje i role zaměstnanců.…
Ani nejlepší kouč na světě nedokáže koučovat člověka, který se koučovat nedá. Byla by to zbytečná ztráta času na obou stranách. Jak ale poznat, že se někdo skutečně nedá koučovat?
Studie: Vliv názvu firmy na její ekonomické výsledkyMůže název firmy ovlivnit její ekonomickou výkonnost? To zjišťovali autoři nové studie think-thanku IDEA, projektu Národohospodářského ústavu Akademie věd, Jan Hanousek a Štěpán Jurajda.
Jak si vybrat dodavatele technologií pro HRKaždý HR proces ve firmách se dnes alespoň částečně opírá o určitou technologii. Klíčovým úkolem manažerů HR je proto správný výběr dodavatelů technologií, kteří jim zajistí kompletní HR systém nebo…
8 principů rebelského leadershipuÚspěch bývá často výsledkem nikoli dodržování, ale porušování pravidel a tradic. Dokládají to příběhy osobností z nejrůznějších oborů lidské činnosti. Díky jejich rebelství je život nás všech o vždy o…
Inovace ve firmách nejsou jen záležitostí týmů, které mají na starosti vývoj produktů. Existují různé druhy inovací, z nichž řada může uspět jen s pomocí manažerů a oddělení HR. Řízení inovací ve…
Studie: Globální trendy v řízení HR 2018Finanční výsledky či kvalita poskytovaného zboží a služeb již nehrají při hodnocení firem takovou roli jako dříve. Naopak roste význam vztahů se zaměstnanci, zákazníky, lokálními komunitami i dopad na…
Technologický pokrok s sebou odjakživa přináší zánik pracovních míst, která vyžadují nízký stupeň odborné kvalifikace a jsou hodnocena nižšími mzdami. V dnešní době však již kvůli moderním…
Odcházejí od vás ti nejlepší? Proč asi...Odchod nejlepších pracovníků je pro manažera vždy špatná zpráva a situace. Bývá totiž velmi drahý a má zásadní vliv na fungování celého týmu či firmy. Manažeři často obviňují z odchodu svých…
Studie: Automatizace práce v ČRAutomatizace práce může přinést významný růstový potenciál pro českou ekonomiku. Budou-li pracovní trhy dostatečně flexibilní a zaměstnanci ochotni se přizpůsobit, neměla by automatizace v krátkodobém…
Příručka: GDPR na poslední chvíliMinisterstvo průmyslu a obchodu (MPO) vydalo „Příručku pro přípravu malých a středních firem na GDPR”, která byla připravena ve spolupráci s týmem místopředsedy Asociace malých a středních podniků a…
