Čas, jakmile jednou uběhne, už se nevrátí. Umíte rozpoznat všechny drobné trhlinky, kudy vám váš drahocenný čas uniká? Umíte je utěsnit? Takové úniky mohou být velmi kontraproduktivní, možná byste mohli získat kontrolu nad některými z těchto oblastí:
- trávíte příliš času řešením problémů vašich podřízených,
- nadměrně dohlížíte a kontrolujete,
- děláte věci, které byste mohli delegovat,
- pustíte se do úkolu, aniž byste si ho promysleli,
- trávíte příliš času předcházející oblastí zájmu nebo kompetencí,
- udržujete příliš mnoho nebo příliš komplikované záznamy,
- necháváte se vyrušovat,
- věnujete příliš pozornosti málo užitečným projektům,
- příliš se kamarádíte, socializujete,
- čtete časopisy a noviny v práci,
- ztrácíte čas neefektivními poradami.
Podle jedné studie ti nejefektivnější manažeři mají následující návyky:
- plánují svou práci,
- když pracují na důležitých věcech, nenechají se při tom vyrušovat,
- jsou schopni odmítnout projekt nebo nápad, který se prostě nehodí,
- čtou publikace, které jim pomáhají růst,
- nejdřív udělají nepříjemnou nebo obtížnou práci,
- rychle se rozhodují,
- pracují jako řemeslníci, kvalitně,
- přimějí ostatní k pomoci, delegují,
- naplňují minuty šedesáti sekundami hodnotné činnosti,
- přibírají si další práce,
- pracují pro víc než jen pro peníze.
-ba-