Lidské zdroje - zprávy z HR

I čtyři roky po covidu vnímají zaměstnanci home office jako benefit

Dvakrát více lidí chápe možnost práce z domova pořád ještě spíš jako zaměstnaneckou výhodu než jako standardní pracovní režim. Ukázal to nejnovější reprezentativní…

Lucie Spáčilová, Performia

Kdo kolik bere? Největší mýty o odměňování a jak se jich zbavit

„Proč Karel bere víc než já, když já v práci trávím víc času?“ „Jak je…

JUDr. Adam Valíček, advokátní kancelář Valíček & Valíčková

JUDr. Adama Valíček, MBA: Nové povinnosti zaměstnavatelů u dohod o provedení práce od července 2024

Od 1. července 2024 čekají zaměstnavatele významné změny týkající se dohody…

Neioblíbenější eBenefity od Up

Objevte eBenefity – moderní zaměstnaneckou cafeterii: Váš Up

V konkurenčním prostředí je takřka nutností nabízet flexibilní a přehledné…

Jiří Pavlačka, lektor CADET GO s.r.o.

PCM - profilování, které používá i NASA, výrazně zlepšuje komunikaci v týmu

Jiří Pavlačka má téměř třicetiletou praxi jako manažer. Protože chtěl své…

Stéphane Nicoletti, Groupe Up

Úspora několika tun plastu i administrativy. Up Česká republika jako první na trhu zavádí virtuální benefitní karty

Společnost Up Česká republika opět posouvá na novou úroveň platby za…

Marta Fabiánová, výkonná ředitelka TCC online

Pro úspěšnou zpětnou vazbu nestačí pouze otevřená firemní kultura, musíte pro ni aktivně vytvářet podmínky

TCC online je technologická firma zaměřující se na vývoj online nástrojů v…

FranklinCovey

Postřehy z konference FranklinCovey „Bez bolesti není růstu“: Musíme hledat lídry změny

Na nedávné konferenci FranklinCovey „Bez bolesti není růstu II" se sešli…

ASIANA Group

Hit pro firemní akce: Chorvatsko

Když si představíme klasické destinace pro firemní akce, Chorvatsko ne vždy…

Denisa Janatová, ředitelka společnosti smitio

Kolik berou „ajťáci“ v Česku? Nástupní mzda může být i 200 tisíc

Hlad po počítačových expertech v Česku neustává. Podle našeho průzkumu z…

Výpis 2739 z celkem 1272