Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
To, jak lidé reagují na neúspěch může odhalit více, než jejich reakce na úspěch. Podle odborníků někteří lidé přičítají neúspěch svým vlastním nedostatkům, přestože…
Němečtí manažeři prodeje si vydělají výrazně více než jejich kolegové v…
Jak vybrat ty nejefektivnější benefity Každá firma by dnes měla mít promyšlený systém motivování zaměstnanců.…
Zaměstnance drží ve firmách benefity Nedostatek pracovních sil více nutí zaměstnavatele udržet si stávající…
S tím, jak vyzrává motivační proces, se firmy snaží vzdálit od regionálních…
Jak cenný jste pro vaši společnost? Snažíte se spíše v práci manažerovi podlézat, nebo klidně na schůzce a…
Muži umí vyjednávat o penězích lépe než ženy Muži mají daleko větší tendenci říci si o větší peníze než ženy. Vyplývá to…
Na dnešním konkurenčním trhu práce jsou zaměstnavatelé zběhlí v nabízení…
Wellness programy jsou stále populárnější Nejvíce zaměstnavatelů, kteří nabízejí svým zaměstnancům wellness programy,…
Zaměstnanecké benefity jsou stále různorodější K udržení zaměstnance mohou významnou měrou pomoci i zaměstnanecké…
Finanční pobídky nemusejí motivovat Výzkum profesora Jeffreyho Pfeffera z americké Stanford Graduate School of…
V Česku zatím vedou benefity hmotného rázu Nejčastějším benefitem v Česku je příspěvek na…
Tři ze čtyř amerických zaměstnavatelů nabízejí důchodové zdravotní benefity Nový výzkum organizace International Foundation of Employee Benefit Plans (…
