Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Zaměstnanci jsou největším kapitálem každé firmy a velkou měrou rozhodují o úspěchu nebo neúspěchu celého podniku. Je proto nutné věnovat interní komunikaci…
Zasílání nebo přijímání špatně formulovaných e-mailových zpráv může vést…
Úspěšná prezentace obchodního případu vyžaduje pečlivé plánování a…
Končím! pokud to vypustíte na špatném místě a ve špatnou dobu, výsledkem…
Jeden z prvních kroků v Citigroup bylo proškolení mužů o důležitosti…
Máte zaměstnance, jehož výkonnost je velmi chabá? Možná jste s ním o tom…
Požádat o zvýšení platu bez přípravy, argumentů a dokumentace, vás může…
Získat si srdce a mysl zaměstnanců je pro management důležité. Motivovaný…
Interview odcházejících zaměstnanců aplikuje 88 % britských firem (2004) za…
Hledání nové práce může být těžké, zvláště pokud uvažujete o oboru, ve…
Zpráva Konsorcia pro efektivní komunikaci 2005, ustanoveného mezinárodní…
Představte si situaci:Zrovna vpráci skolegy diskutujete nad nějakým…
Slyšeli jste o sendvičové technice kárání zaměstnanců? Pravděpodobně ji…