Lidské zdroje - zprávy z HR

Čtyři základní typy pracovního pohovoru

V drtivé většině případů zaměstnavatel požaduje s kandidátem na nabízenou pracovní pozici před nástupem pracovní pohovor. Těch je několik základních typů a každý z …

Článek v rámci předplatného 4 způsoby, jak si udržet top pracovníky

Každá společnost stojí na svých nejlepších pracovnících. Z …

Pět tipů, jak poznat, že je kandidát učenlivý

Existují zaměstnání, na která vás nemůže připravit žádná škola ani…

Jak si v roce 2019 udržet vysokou prestiž coby zaměstnavatel

S tím, jak se vyvíjí trh práce, si čím dál tím víc zaměstnanci vybírají…

Článek v rámci předplatného Jak vybírat manažery v roce 2019?

Oblast informačních technologií se vyvíjí a dnešní manažeři si tak často…

10 nejlepších otázek, které položit kandidátovi na pohovoru

Zjistit, jestli je kandidát, který k vám přišel na pohovor, tím vhodným…

Článek v rámci předplatného Pozitiva a negativa práce v IT

Hledáte zaměstnance na pozici programátora nebo pracovníka v IT firmě?…

Ve výběru vzdělávání volíme především podle kvality lektora

Společnost Aluprogress a.s. působí jako dodavatel pro automotive průmysl.…

Článek v rámci předplatného Zaučení nového obchodníka: 5 tipů jak na to

Zaučování nových pracovníků často rozhoduje o tom, jestli první půlrok…

Článek v rámci předplatného 8 otázek pro uchazeče o práci v klientském servisu

Pracovníci klientského servisu hrají zásadní roli v prezentaci firmy. Jsou…

Čtyři kroky k urychlení náborového procesu

Trávíte náborem příliš mnoho času? Trvá vám náborový proces příliš dlouhou…

Článek v rámci předplatného Statistiky: Proč chtějí zaměstnanci měnit práci

Současná doba může v oblasti lidských zdrojů být definovaná jako „stěhování…

Rady pro náboráře: 4 tipy, jak překonat období, kdy se nedaří

V životě obchodníka přirozeně čas od času přichází momenty, kdy se ne úplně…

Výpis 443455 z celkem 2866