Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Pravděpodobně každý zaměstnanec již někdy přemýšlel o tom, že by se mu v jiném zaměstnání dařilo lépe. Někteří pak svůj odchod příliš prodlužovali, jiní uspěchali.…
Průzkum, který se Spojených Státech nedávno uveřejnila společnost Watson…
Skoro polovina amerických pracujících přidává týdně 50 hodin k normální…
Závislost na práci je jedním z fenoménů poslední doby. Důsledky…
Termín Hot-Desking byl odvozen patrně od termínu hot-bunking, jehož se…
Každodenní manažerská činnost je dnes již méně nařizovací a represivní,…
Řízení bezpečnosti může být ve firmě ožehavým tématem. Je lepší postupovat…
Ačkoli se to zdá na první pohled nepravděpodobné, nadřízení od svých…
Jestliže někdo chodí pozdě nebo odkládá řešení svých úkolů, většinou tak…
Programy na vyvážení vztahu mezi osobními a pracovními životy zaměstnanců,…