Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Pro většinu zaměstnanců na plný úvazek, kteří jsou zvyklí dojíždět do kanceláře, může být přechod na režim práce z domova náročný. Lidé komunikují častěji napříč…
Přemýšleli jste někdy nad tím, kolik papírů spotřebujete na všechny…
Situace kolem COVID-19 nám všem ukázala, jak moc jsou stávající HR procesy…
Pandemie COVID-19 ukázala, proč je tak důležité motivovat tyto kriticky…
Muži odvádí z domova menší pracovní výkony ve srovnání s ženami. Oproti…
Ve čtvrtek 30. července 2020 vešel v Německu v platnost nový Zákon o…
V mnoha firmách je polovina roku obdobím, kdy realizují hodnotící…
Práce zaměstnanců na dálku zvyšuje firemní rizika, jako jsou podvody či…
V počátečních fázích pandemie koronaviru mnoho firem prakticky ze dne na…
Pandemie koronaviru nemusí být pro firmy nutně čistou pohromou. Naopak.…
Digitální vzdělávání se těší stále větší oblibě. Lidé formou osobního…
Řada firem se stále snaží vychytat mouchy ve svých programech učení a…
Jedna z divizí globální společnosti Aon a lídr v oblasti lidských zdrojů –…