Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
HR dnes stále více spoléhá na využití dat ve všech svých dílčích procesech a tento trend bude pokračovat i v příštích letech. Zásadní rozhodnutí už nebudou založena…
Tak zvaná „třistašedesátka“ je velmi rychlým a hlavně efektivním nástrojem…
Lidské zdroje jsou dnes kritizovány pro tři hlavní nedostatky: přílišnou…
Současná aktuální situace na trhu práce, kdy chybí desetitisíce…
Dnes již máme mnohokrát vědecky potvrzeno, že existuje jasná spojitost mezi…
HR je dnes stále více a více závislé na datech. Důkazy pro to lze nalézt na…
HR a obchod: Jak získat angažované zaměstnance i věrné zákazníky? Kolik znáte firem, které si dokázaly vybudovat a udržet opravdu silnou…
Zásadní výhodou používání systémů pro řízení vzdělávání zaměstnanců (LMS)…
Organizace dnes vynakládají značné úsilí i finanční částky, aby ve svých…
Oddělení HR mají k dispozici velké množství dat o zaměstnancích, většinou…
Tomáš Srb v Management TV: O rozvoji talentů v Plzeňském Prazdroji Tomáš Srb působí na pozici Head of Talent Managment pro Českou a Slovenskou…
Společnosti mají čím dál větší snahu o efektivnější budování…
Hodně věcí ve firemním vzdělávání se v posledních letech změnilo k lepšímu.…
