Etický kodex je klíčovým dokumentem. Definuje základní zásady hodnoty organizace a určuje její dlouhodobou kulturu. Často však zůstává jen na papíře, který nikdo…
Studie Gallupova ústavu ukazují, že demotivace a nespokojenost zaměstnanců…
Komunikace je základem úspěšného manažera, který musí nejen rozumět své…
Nezisková organizace Genixa, zaměřující se na pomoc znevýhodněným skupinám…
České organizace očekávají v nadcházejícím čtvrtletí skromné, ale pozitivní…
Evropská akademie vzdělávání (EAV) neustále roste a s tím i zájem o její…
Jen výjimečně se tuzemští zaměstnanci cítí po tělesné stránce opravdu…
V dynamickém světě IT a technologických inovací je role vedoucího oddělení…
Dva inspirativní online semináře poradenské společnosti Image Lab přinesou…
Český statistický úřad sleduje již více než 30 let v rámci Výběrového…
Na konferenci "Bez bolesti není růstu II", kterou pořádaly společnosti…
V rozhovoru s Martinem Kalendou, spoluzakladatelem a konzultantem…
Následující text může působit kontroverzně. Jeho cílem je možná lehce…