Lidské zdroje - zprávy z HR

Etický kodex: Jak vytvořit živý a funkční dokument?

Etický kodex je klíčovým dokumentem. Definuje základní zásady hodnoty organizace a určuje její dlouhodobou kulturu. Často však zůstává jen na papíře, který nikdo…

Víťa Žalud, partner ve společnosti TeamTest

Gallup: Frustrovaní zaměstnanci stojí ekonomiku 200 bilionů ročně

Studie Gallupova ústavu ukazují, že demotivace a nespokojenost zaměstnanců…

Martin Rejhon, ICT Pro: Rovnováha mezi empatií a odvahou je základem komunikace každého manažera

Komunikace je základem úspěšného manažera, který musí nejen rozumět své…

Milan Novák, GoodCall

Každý třetí v Česku onemocní rakovinou. Genixa spouští projekt, který pomůže onkologickým pacientům při hledání práce

Nezisková organizace Genixa, zaměřující se na pomoc znevýhodněným skupinám…

Jaroslava Rezlerová, generální ředitelka ManpowerGroup

Český trh práce bude ke konci letošního roku mírně růst

České organizace očekávají v nadcházejícím čtvrtletí skromné, ale pozitivní…

Na „Evropské akademii“ přijímáme další lektory

Evropská akademie vzdělávání (EAV) neustále roste a s tím i zájem o její…

Stéphane Nicoletti, Groupe Up

Jen 1/4 zaměstnanců se po tělesné stránce cítí nadprůměrně. Lidé chtějí změnit hlavně stravu

Jen výjimečně se tuzemští zaměstnanci cítí po tělesné stránce opravdu…

Milan Garaj, vedoucí oddělení modernizace core systémů, Kooperativa

Milan Garaj, Kooperativa: Role soft skills a koučování pro efektivní vedení IT týmu

V dynamickém světě IT a technologických inovací je role vedoucího oddělení…

Image Lab

Listopad s Image Lab: „AC/DC: 30 let zkušeností a vývoje metodiky“ a „Pozitivní myšlení“

Dva inspirativní online semináře poradenské společnosti Image Lab přinesou…

Jaroslava Rezlerová, generální ředitelka ManpowerGroup

Specializované pozice rostou na úkor modrých límečků

Český statistický úřad sleduje již více než 30 let v rámci Výběrového…

Robert Zatloukal, Promens Zlín

Robert Zatloukal, Promens Zlín: Transformace firmy je o osobní proměně lídra a managementu

Na konferenci "Bez bolesti není růstu II", kterou pořádaly společnosti…

Zprava: Martin Kalenda, Tomáš Pospíchal

Martin Kalenda, Image Lab: Lídři musí ztělesňovat hodnoty, jinak je lidé nebudou následovat

V rozhovoru s Martinem Kalendou, spoluzakladatelem a konzultantem…

Šimon Schusser

Mládí vpřed – zamyšlení nad rolí mladých lidí v současné pracovní kultuře

Následující text může působit kontroverzně. Jeho cílem je možná lehce…

Výpis 113 z celkem 4766