Lidské zdroje - zprávy z HR

Jak překonat generační problémy na pracovišti

Výzkum amerického personálního serveru CareerBuilder ukázal, že 43 procent zaměstnanců starších 35 let pracuje pod…

Kdo se málo ptá, málo se dozví

Kdo se málo ptá, málo se dozví

Každý vůdce by měl být schopen vytvářet a udržovat…

Pravidla domácí kanceláře

Pravidla domácí kanceláře

Práce z domova skýtá mnohá úskalí…

Herci vědí jak na to. Inspirujte se

Herci vědí jak na to. Inspirujte se

Neustále hledáme cesty, jak být v práci…

Jak řídit virtuální tým

Jak řídit virtuální tým

Spolu s tím, jak firmy hledají produktivnější a nákladově efektivnější…

10 tipů pro snadnější zavedení pružné práce

10 tipů pro snadnější zavedení pružné práce

Zaměstnanci pracující na dálku mohou být spokojenější a výkonnější. Pro…

Tým potřebuje důvěru, komunikaci a společný cíl

Tým potřebuje důvěru, komunikaci a společný cíl

Skupina spokojených zaměstnanců s vysokým výkonem ještě neznamená tým.…

Neberte pomluvy na lehkou váhu

Neberte pomluvy na lehkou váhu

Klevety se šíří každou firmou, to však neznamená, že by je manažeři měli…

Jak řídit špatnou výkonnost

Jak řídit špatnou výkonnost

Nedostatečná výkonnost je složitý, a proto také mnohdy opomíjený problém.…

7 praktických tipů pro komunikaci se zaměstnanci

7 praktických tipů pro komunikaci se zaměstnanci

Manažer, který chce efektivně komunikovat, musí vědět, jak jej vnímá okolí…

Dobrý vůdce umí motivovat

Dobrý vůdce umí motivovat

Ať už jste manažerem lidských zdrojů nebo jiným vedoucím pracovníkem,…

Jak si v práci udělat přátele

Jak si v práci udělat přátele

Nová práce neznamená jen nové odpovědnosti. Je to i nová skupina kolegů, s…

Zbavte se zbytečné činnosti

Zbavte se zbytečné činnosti

V práci si mnohdy připadáme zahlcení úkoly a nejraději bychom, aby den měl…

Výpis 22242236 z celkem 4789