Lidské zdroje - zprávy z HR

V práci sedíme průměrně 5 hodin denně. Ergonomické židle pomáhají, musejí se však správně nastavit a používat

Bolesti zad a krční páteře jsou jedněmi z nejběžnějších zdravotních potíží spojených se sedavým zaměstnáním. Redukovat jejich incidenci lze nejen vyváženým pohybem,…

Pracovní vztahy jako kompas pro navigaci v nejisté době: Vyhrajte vstupenky na konferenci HR Change '21 konanou 27. 1. 2021

27. 1. 2021 pořádá DMC management consulting online konferenci HR Change '…

Radek Havelka, ICT Pro s.r.o.

10 tipů, jak zůstat v klidu, i když je práce k zešílení (2/2)

V předchozím dílu článku jsem se věnoval prvním pěti tipům, jak zůstat v …

Zpátky do kanceláře díky UV-C dezinfekčnímu záření

Zpátky do kanceláře díky UV-C dezinfekčnímu záření

Od uzavření velkého počtu firem a kanceláří již uběhlo několik dlouhých…

Radek Havelka, ICT Pro s.r.o.

10 tipů, jak zůstat v klidu, i když je práce k zešílení (1/2)

Je fakt, že práce bývá občas dost hektická. Jeden kouč mi kdysi řekl, že…

Jitka Tejnorová, DMC Management Consulting

Bouřlivý propad nebo bouřlivý růst: motivace v době nejistoty a rychlých změn

Jako ve většině HR procesů je i v motivaci zaměstnanců role HR metodická.…

Vyhrajte přístup k testu aplikované kreativity a vstupenky na seminář "Jak rozvíjet inovační potenciál zaměstnanců"

Hodláte ve firmě zavádět inovace a zlepšování? A zajímáte se o to, jak…

Barbora Daňková, TCC online

Emoční inteligence, nutnost pro digitální leadership ve světě ovládaném pandemií

„Role manažera se v současnosti mění od remote managementu, tedy řízení na…

Pavla Pavlíková, INNERGY, hostem podcastu HR News

Podcast: Rozbuškou se člověk v týmu nestává sám od sebe a dá se tomu předcházet

Audit týmů je skvělou pomůckou manažerů, kteří chtějí zjistit, koho…

Humancraft: Inspirofest online - 4. 11. 2020

Reportáž: Změna firemní kultury za jeden rok? S jasnou vizí to jde

Navzdory pandemii koronaviru se podařilo posílit firemní kulturu a utužit…

ING Bank připravila komplexní plán na podporu svých zaměstnanců pracujících na dálku

Pro mnoho zaměstnancům jsou poslední měsíce velkým zátěžovým obdobím. Dost…

David Vaněk, Fortuna, a Milan Mahovský, Job#1

Článek v rámci předplatného Podcast: Když chcete poznat, jak fungují lidé v týmu, sestavte firemní fotbalovou ligu

David Vaněk je generálním ředitelem české pobočky sázkové společnosti…

Pavla Pavlíková, INNERGY

Aby hodnotící rozhovor nebyl strašák II – podpořte sebehodnocení

V předchozím díle článku Aby hodnotící rozhovor nebyl strašák – začněte s …

Výpis 456468 z celkem 4783