Lidské zdroje - zprávy z HR

Ekonomický a sociální efekt: Odvažte se naslouchat lidem ze „spodních pater pyramidy“, těm, kteří obvykle bývají opomíjeni

Říká se, že Tariq, saúdskoarabský dovozce společnosti Bobcat, by mohl koupit celou mezinárodní společnost Bobcat s 3000 zaměstnanci a jednoduše za ni zaplatit svou…

Ilustrační foto-hybridní model-EY

Hybridní model práce: Pandemie postavila zaměstnavatele před velké rozhodování

Už před bezprecedentním rokem 2020 umožňovaly některé firmy svým…

5. ročník konference ZÁKAZNÍK 2030

5. ročník konference ZÁKAZNÍK 2030 - konference, která ukáže, jek se měnit spolu se zákazníky

Svět se loni v polovině března změnil a my s ním. Neplatí zavedené postupy,…

Pojetí wellbeingu se mění, dobře by se měl zaměstnanec cítit už při práci samotné

Wellbeing v práci. Jedna z aktuálních priorit, která hýbe světem lidského…

Laurent Laval, Arthur Hunt

Inovace založené na radikální změně pro zdravý rozum

Turín, centrála divize stavebních strojů pro zemní práce firmy Fiat. Můj…

Sabrina Dick, SAP

Během pandemie jsme museli naučit naše zaměstnance, že vzít si pauzu je v pořádku - 2. část

Jsme rádi, že můžeme na HR News přinést rozsáhlý rozhovor se Sabrinou Dick,…

online konference - Návrat do kanceláří jako příležitost pro změnu

Report z online konference - Návrat do kanceláří jako příležitost pro změnu

24.6.2021 proběhla ve spolupráci firem Assessment Systems, Fitgee a CAPEXUS…

Článek v rámci předplatného Čtyři kroky ke snížení nejistoty mezi zaměstnanci

Současná doba sebou přináší překotné změny i mnoho nejistoty. U zaměstnanců…

zpivajici fontana

Benefity, za které nezaplatíte ani korunu. A s minimem administrativy pro HR oddělení k tomu.

V době krácení rozpočtu na vzdělávání, firemní akce a také benefity…

Jak vést pracovníka, kterému chybí sebereflexe?

Bohužel, ne všichni lidé mají dostatečnou míru sebereflexe, která by jim…

Návrat do kanceláří 2021

Návrat do kanceláří je příležitostí pro změnu. Změňte návyky a využijte ho na maximum

Vzpomínáte si ještě na váš první den povinného home officu na začátku…

Částečný návrat do kanceláří s sebou nese zmatky a problémy s flexibilitou, koordinací a komunikací

Končí doba převahy home office. To, co relativně začalo fungovat, se zase…

Sabrina Dick, SAP

Během pandemie jsme museli naučit naše zaměstnance, že vzít si pauzu je v pořádku - 1. část

Jsme rádi, že můžeme na HR News přinést rozsáhlý rozhovor se Sabrinou Dick,…

Výpis 391403 z celkem 4766