Poradna HR News

Ing. Miroslava Kočová, auditor, účetní expert, Kočka, s.r.o.

Srážky ze mzdy z důvodu exekuce

Ing. Miroslava Kočová

V současné době se mzdové účetní stále častěji setkávají s nutností provádět srážky ze mzdy z titulu exekuce u…

Alena Ševčíková, Assistant Payroll, E-Consulting Czech

Článek v rámci předplatného Daňové zvýhodnění na dítě 2016

Ing. Alena Ševčíková

Sleva na vyživované děti ve společné domácnosti - oficiálně nazývaná daňové zvýhodnění - za rok 2016 stoupla. Na první…

Tomáš Vašák, EMPIRE the Know-How Institute

Rychlé, praktické a opakované kurzy – nová forma tréninku soft skills?

Mgr. Tomáš Vašák

Položili jste si někdy otázku, proč mnozí lidé dělají stále stejné chyby? Například po všech školeních time managementu…

Jan Doležal, ředitel a jednatel PM Consulting s.r.o.

Článek v rámci předplatného Co vyplývá z průzkumu projektového řízení v ČR?

Ing. Jan Doležal, Ph.D.

Šetření opakovaně ukazuje, že největší problémy, které ohrožují úspěšnost projektů v ČR, jsou spojené s lidskými zdroji.…

Lenka Macková, Sky Select

Článek v rámci předplatného Co udělají vaši zaměstnanci, když jim zavolá headhunter?

Ing. Lenka Macková

„Dobrý den. Máte na mě 5 minut?‟ Dobrý headhunter ví, komu a proč volá. Jeho příjemný a osobní tón hlasu dává jasně…

Zdeněk Fibich, Cadet Go s.r.o.

Poznejte své manažery za dvě hodiny

Ing. Zdeněk Fibich

Velmi časté téma otevírané při komunikaci s manažery a personalisty jsou diskuze o tom, jak nejlépe a nejrychleji…

Eva Jedličková - Head and Heart

Článek v rámci předplatného Zažili už vaši zaměstnanci všechno? Návod na rozvoj přeškolených

MUDr. Eva Jedličková, Mgr. Pavla Pavlíková, PCC

Často se setkáváme s tím, že nám zadavatelé rozvoje říkají: „Potřebujeme něco nového, naši lidé už měli mnoho různých…

Jan Urban, CONSILIUM GROUP

Jak zvýšit efektivitu podnikového vzdělávání?

Jan Urban

Personalisté věnující se vzdělávání jsou často konfrontováni otázkou, zda lze ověřit či prokázat efektivitu vzdělávacích…

Radek Havelka, ICT Pro s.r.o.

Je kreativita zaměstnanců pro firmu motorem, nebo brzdou? (1/2)

Mgr. Radek Havelka, MSc., M.A.

Nároky na kvalifikaci nového zaměstnance se stále vyvíjejí. Zatímco v minulosti byly zaměřeny na vysokoškolský titul a…

Jiří Denk, Altego

Článek v rámci předplatného Zajímavý projekt firemní kultury ve firmě se 700 zaměstnanci

Ing. Jiří Denk

Milí čtenáři, rád bych se s vámi podělil o zajímavou zkušenost z projektu firemní kultury u konkrétního zákazníka z …

Kiril Ribarov, Manažer, kouč a expert na korporátní rozvoj

Budoucnost, učení a e-learning

Kiril Ribarov

E-learning je dnes je nejen kapitola informatická, ale i kapitola behaviorální. Čím dál více závisí na dostupnosti a…

Robert Němeček, Via Libertatis

Situační vedení lidí

Ing. Robert Němeček

Některé firmy pracují se zaměstnanci stejně jako před 10 či 20 lety. Naštěstí se to však ve většině společností změnilo…

Vratislav Kalenda, Image Lab

Stojíme na prahu nové technologické revoluce v HR

Mgr. MUDr. Vratislav Kalenda, MSc. in SHRM

V březnu 2016 proběhla ve Vídni už čtvrtá výroční konference HR Minds forum, pořádaná společností Global Leading…

Výpis 703715 z celkem 931