Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Robert Zatloukal, Promens Zlín: Transformace firmy je o osobní proměně lídra a managementu

Na konferenci "Bez bolesti není růstu II", kterou pořádaly společnosti FranklinCovey a 100UPAT s. r.…

Petr Křivohlávek, Dibaq: Je důležité definovat, v čem chceme růst, nejde jen o vyšší zisky, ale o zlepšování kvality života

Petr Křivohlávek, generální ředitel společnosti Dibaq a.s., se během rozhovoru, který vznikl na…

Tři manažerské lekce od Billa Gatese: Vyšperkujte svůj styl vedení lidí

Bill Gates, spoluzakladatel společnosti Microsoft a jeden z nejúspěšnějších podnikatelů všech dob,…

Co mají olympijští atleti a úspěšní podnikatelé společné: Lekce v disciplinovanosti a odhodlání

Olympijské hry v Paříži nedávno skončily a paralympiáda je v plném běhu. Máme možnost pozorovat ty…

Kauza Boeing: Pět odstrašujících příkladů, jak (ne)řídit firmu a týmy

Americká společnost Boeing neprochází tím nejlepším obdobím. Kauzy a PR problémy ji provázejí již…

Pět lekcí od Jeffa Bezose, jak efektivně řídit tým

Jeff Bezos, aktuálně druhý nejbohatší člověk na světě a mimo jiné zakladatel společnosti Amazon, je…

Tři návyky, které mají Jeff Bezos, Mark Zuckerberg a Bill Gates společné

Co odděluje úspěšné lidi od těch neúspěšných? Jak se zrodí skutečný lídr, který inspiruje lidi kolem…

Osm citátů o leadershipu, které vám dodají inspiraci

Každý občas potřebuje dodat motivaci a inspiraci. Dokonce i manažeři. A právě pro tyto případy zde…

Rozhovor s Gerhardem Knopem, FranklinCovey: Nedostatečně investujeme do rozvoje lidí, abychom posilovali jejich flexibilitu a připravenost na změny

Gerhard Knop je lektor a konzultant ve společnosti FranklinCovey a partner Leadership Synergy…