Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Chodí si k vám kolegové pro radu? Podpořte je efektivně s využitím kvadrantových grafů

Ve své praxi koučky a facilitátorky často používám kvadrantové grafy, jednoduchou a zároveň velmi…

Pěti kroky k prevenci syndromu vyhoření u zaměstnanců

Covidová pandemie, nejistota, snižování počtů zaměstnanců, nové pořádky, nové pracovní agendy „…

Chcete změnit chování a přístup lidí? Nezačínejte od firemní kultury

Přibíráme nové role a znalosti, aby bylo možné překlenout stávající náročné období, ty však samy o…

Karol Horváth, FBE: Odstraňte informační lockdown

Diskutovali jsme nad smyslem kanceláří, postoji mileniálů k potřebě fyzického pracovního setkávání,…

HR v době změny: Na co ještě čekáte? Volba role je jen na vás

Není prakticky žádná společnost, kterou by pandemické období určitým způsobem nezasáhlo. Strategie…

Vedete a rozvíjíte druhé? Vyzkoušejte kvadrantové grafy. Zamilujete si je

Jak říká Jonathan Reitz, vynikající executive master kouč, CEO a uznávaný autor, kvadrantové grafy…

Personální práce v ČR a v SR – v čem jsme si podobní a v čem jsme jiní?

Slovenská republiku a Českou republiku spojuje společná historie, která začala prohlášením…

Inovace založené na radikální změně pro zdravý rozum

Turín, centrála divize stavebních strojů pro zemní práce firmy Fiat. Můj šéf za mnou přichází s…

Benefity, za které nezaplatíte ani korunu. A s minimem administrativy pro HR oddělení k tomu.

V době krácení rozpočtu na vzdělávání, firemní akce a také benefity přicházíme s nabídkou firemního…

Výpis 226234 z celkem 1115