Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Překážky strategického výběru a rozvoje zaměstnanců

Pokud si chce HR získat skutečný respekt ze strany vedení firmy, musí ukázat, že poskytuje skutečně…

3 kroky k silnější pozici HR v nejvyšším vedení

Většina představitelů nejvyššího vedení firem stále vnímá HR jako soft součást byznysu. Uznávají…

Unilever chce do tří let 55 % žen ve vedení

Britsko-nizozemský výrobce spotřebního zboží Unilever oznámil, že chce mít do roku 2015 na postech…

HR outsourcing v malých firmách - výhody a nevýhody

Malé společnosti přistupují k částečnému či úplnému outsourcingu HR ze zjevného důvodu aby ušetřily…

Studie: Evropa bojuje s produktivitou a návratností investic do lidí

Úroveň produktivity evropských zaměstnanců dosahuje nejnižší hodnoty za posledních pět let. Vyplývá…

Dave Ulrich vydává novou knihu - HR zvenku dovnitř

Jedna z nejvlivnějších osobností v oblasti řízení lidských zdrojů autor konceptu HR business…

Role HR v malých a středních podnicích

Řízení lidských zdrojů hraje zásadní roli v dlouhodobé výkonnosti malých a středních podniků.…

3 kroky ke strategickému řízení HR

Rozhodujete se v otázkách řízení lidí s ohledem na to, jakou hodnotu přinesou vaše návrhy byznysu…

Transformace HR - Kdo, co jak a proč

Jak postavit model úspěšné transformace HR v organizaci? Z jakých hodnot vycházet a jaká kritéria…

Výpis 415423 z celkem 625