Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Reverse mentoring jako cesta ke smysluplnější práci

Ve firemní kultuře, kde stále převládá hierarchie, přináší koncept reverse mentoringu svěží vítr.…

Průzkum: Práce na dálku nestačí, online schůzky mají své limity. 97 % lidí zažívá technické potíže, někdo se připojil i z vany

Hybridní pracovní modely a práce na dálku jsou dnes standardem kancelářských profesí, vítají je…

Právní tipy do personální praxe: Má těhotná zaměstnankyně nárok na home office?

Těhotenství přináší řadu změn nejen do osobního života, ale i do pracovního prostředí. Jednou z…

Jak získat správné projektové návyky

Objevte, jak kombinace online tréninků, AI mentorů a moderních technologií dokáže zefektivnit…

Pravidelné hodnoticí pohovory: Většina manažerů neví, jak na ně

Hodnoticí pohovory nejsou žádná novinka. Běžně je od manažerů a vedoucích personální oddělení chce.…

Leadership v době turbulencí: Rozhovor s Milanem Bobkem a Kateřinou Kotoušovou z FBE

Jak mohou dnešní lídři zvládat turbulence, které přináší rychle se měnící doba? Jakou roli hraje…

Bolest zad mě přiměla změnit pohled na ergonomii pracoviště

Zdravé pracovní prostředí podporuje nejen efektivitu a produktivitu, ale především zajišťuje…

Martin Rejhon, ICT Pro: Rovnováha mezi empatií a odvahou je základem komunikace každého manažera

Komunikace je základem úspěšného manažera, který musí nejen rozumět své odbornosti, ale také…

Robert Zatloukal, Promens Zlín: Transformace firmy je o osobní proměně lídra a managementu

Na konferenci "Bez bolesti není růstu II", kterou pořádaly společnosti FranklinCovey a 100UPAT s. r.…