Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Uniformní pracoviště produktivitě nepomáhá

Produktivitu a morálku zaměstnanců můžete zlepšit, umožníte-li jim, aby si upravili pracovní…

Doba si žádá umění řízení změn

Proces zavádění změn znamená snahu dělat věci jinak, než jako to dosud bylo pro zaměstnance…

Nenechte si odejít nejlepší lidi

V obtížné ekonomické době to nebudou průměrní zaměstnanci, kteří budou zvažovat odchod z vaší firmy.…

Je vaše HR oddělení spokojené?

V současném období snižování rozpočtů a stavů patří manažeři lidských zdrojů mezi nejméně motivované…

Starší zaměstnanci jsou pružnější

Starší zaměstnanci jsou pružnější než jejich mladší kolegové. Ukázal to alespoň výzkum 15 000…

Tipy pro efektivní porady aneb Bez agendy ani ránu

Klíčem k vedení efektivní porady je držet se programu a soustředit na cíle setkání. Ať už se bude…

Umíte delegovat?

Delegování patří mezi nejdůležitější, ale zároveň i nejnáročnější manažerské nástroje. Umožňuje…

Nábor je teprve začátek

Nábor je pouze počátečním krokem k budování silné základny zaměstnanců. Následně je třeba dokázat si…

Jste připraveni?

Ať už oživení ekonomiky nastane ještě letos nebo až v následujících dvou letech, doba, kdy to bude,…

Výpis 883891 z celkem 2096