Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Jak vést pracovníka, kterému chybí sebereflexe?

Bohužel, ne všichni lidé mají dostatečnou míru sebereflexe, která by jim umožnila dívat se kriticky…

Jak dostat lidi z home office zpět do práce? A proč snídaně zdarma nejsou nejlepší nápad?

S postupně se rozvolňujícími opatřeními se v HR světě doslova roztrhl pytel s diskuzemi na téma „Jak…

Plán je ničím, ale plánování je vším. Zúčastněte se červnového Business Brunche na téma strategické myšlení

Strategické myšlení a cíle je téma blížícího se červnového Business Brunche, rozvojového programu…

Zveme vás na Business Brunch®: Rozvoj lidí a strategické myšlení v době covidové i po ní

Co nás naučila doba covidová a jak v tomto nelehkém období i po něm rozvíjet naše lidi? Jak rozvíjet…

Šéf nemusí být personalistou, expertem na lidi ale ano

V oblasti vzdělávání se docela často setkáváme se zajímavým fenoménem. Ředitelé, majitelé, prostě ti…

Konference HR CHANGE '21: Věci, které nešly udělat roky, se zrodily přes noc

Výkon, stabilita, atraktivita značky zaměstnavatele, ale také účelná redukce nákladů jsou nyní…

Bouřlivý propad nebo bouřlivý růst: motivace v době nejistoty a rychlých změn

Jako ve většině HR procesů je i v motivaci zaměstnanců role HR metodická. Aby bylo HR úspěšné, musí…

Emoční inteligence, nutnost pro digitální leadership ve světě ovládaném pandemií

„Role manažera se v současnosti mění od remote managementu, tedy řízení na dálku, směrem k…

Podcast: Rozbuškou se člověk v týmu nestává sám od sebe a dá se tomu předcházet

Audit týmů je skvělou pomůckou manažerů, kteří chtějí zjistit, koho skutečně v týmu mají. Jak v…