Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Technologické firmy chtějí zaměstnávat autisty

Definice říká, že autismus je vývojové mentální postižení, které se projevuje abnormální sociální…

Jak vybírat ty nejvhodnější zaměstnance pro veřejnou správu?

Neexistuje žádný univerzální způsob, jak přistupovat k náboru zaměstnanců. Je rovněž těžké obvinit…

Horko a ochrana zdraví při práci

V horkých letních dnech je řada z nás na svých pracovištích vystavena nadměrné tepelné zátěži. Mohou…

Británie se chystá zavést povinné zveřejňování platů mužů a žen

Britská vláda spustila veřejnou konzultaci ke svému návrhu povinného zveřejňování genderových…

Muž, který podporuje kvóty pro ženy

Myšlenka zavedení povinných kvót pro zastoupení žen ve vedení firem vyvolává bouřlivé diskuse a…

Studie: Nová a vznikající rizika na evropských pracovištích

Evropská agentura pro bezpečnost a ochranu zdraví při práci (EU-OSHA) zveřejnila výsledky…

Studie: Diskriminace žen při žádosti o zaměstnání v ČR neexistuje

Mají ženy, u nichž se očekává, že mohou brzy odejít na mateřskou dovolenou nebo by je rodičovství…

Psychické poruchy na pracovištích: Máme se bát?

Stigma, tabu, strach. To všechno nepřestává obestírat duševní poruchy. Duševní zdraví je přitom…

Diverzita na pracovišti je nejen ta genderová

Genderová a věková diverzita, to jsou stěžejní pojmy, které se ve firemních HR odděleních v poslední…

Výpis 298306 z celkem 1584