Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Catherine Sinclair v HRtv: Dynamika pracovní činnosti se mění. Důsledkem je flexibilizace práce

Catherine Sinclair, HR ředitelka společnosti Plzeňský Prazdroj, byla jedním z účastníků panelové…

Jak měřit nábor, aby to mělo smysl

Jsem přesvědčen o tom, že 95 procent veškeré práce na měření náboru končí jako ztráta času, píše…

Vzdělávání zaměstnanců v roce 2016: Pružnost, zábava, internet

I když se zlepšuje ekonomická situace firem, oddělení vzdělávání a rozvoje zaměstnanců si nemohou…

Čas oživit vaši zaměstnavatelskou značku

Značka zaměstnavatele odráží pověst firmy na trhu práce. Pomáhá získat nové zaměstnance, ale i…

Úplné náklady práce v ČR v roce 2014

Český statistický úřad zveřejnil publikaci Úplné náklady práce 2014. Popsané náklady práce…

Náborové trendy pro rok 2016

Nejsilnějším trendem v náboru pro následující rok bude přesun k rozhodování o výběru zaměstnanců na…

Studie: Nabídka a poptávka po dovednostech v ČR

Dovednosti, které učí vzdělávací systém, nemusejí odpovídat dovednostem, které hledají a potřebují…

Nejdříve lidi, pak strategie (2/2)

V první části článku jsme se seznámili s tím, jak by se měla změnit role ředitelů HR ve firmách.…

Průměrné mzdy v Česku - 3. čtvrtletí 2015

Český statistický úřad zveřejnil údaje o vývoji průměrné mzdy v národním hospodářství a v…

Výpis 928936 z celkem 2663