Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Nejrůznějším výhodám se meze nekladou Zaměstnanecké výhody jsou přesvědčivý způsob, jak podpořit úsměv na tváři zaměstnanců a říct jim, že ocěňujete jejich práci. Jsou hmatatelným důkazem toho, že podnik…
Śéf nejdřív dělal chytrýho a pak tančil na stole... Potom, co přijmete povýšení do role supervizora, měli byste být opatrní a…
Jak na to, ať to stojí za to Hledáte způsoby, jak být ve své funkci úspěšnější? Možná byste se měli více…
Sedm tajemství úspěšných vůdců Manažeři mají často tendenci hledat při rozvoji vůdcovských dovedností…
Nebojte se položit svým podřízeným tyto otázky Když se zeptáte manažera, jaký je šéf, dostanete jinou odpověd, než když se…
Hlavně opatrně Nedávné záplavy v suterénu Bostonské veřejném knihovny promáčely na 50 000…
Dobří, průměrní a ...ti ostatní Většina zaměstnanců se dá rozdělit do tří skupin dobří, špatní a průměrní.…
Management jak má být Jestliže má společnost dobře fungovat, je důležité, aby její management…
Udržíte si je jednoduše - penězi Dnešní američtí zaměstnanci změní práci pětkrát, než dosáhnou 40 let, a…
Kdo je tady šéf?! Představte si pracovníka sedícího na židli s nohama na stole, ruce založené…
Správní lidé na špatných místech Někteří zaměstnanci jsou v týmu rádi vytížení a potřební. Mohou však…
Spolupráce na prvním místě V současné době i blízké budoucnosti je pro úspěch manažerů a vedoucích…
