Manažer - zprávy z managementu

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

icon Pět zvyků efektivního manažera

Přestože je každý tým unikátní a každý manažer jiný, existují určité společné znaky, které sdílejí všichni manažeři, kteří jsou ve vedení lidí dlouhodobě úspěšní.…

icon Komunikační tipy, které by si manažeři přáli znát na začátku své manažerské kariéry

V našich článcích často zmiňujeme, že komunikace tvoří 90% práce…

icon Nejčastější chybné představy, kteří mají noví týmoví vedoucí o manažerské funkci

Mnoho lidí sní o tom být manažerem. Pro řadu pracovníků je manažerská…

icon Proč by manažeři neměli být s podřízenými příliš velcí kamarádi?

Mít s podřízenými přátelské vztahy je určitě správné. Ale nic se nemá…

icon Čtyři pádné důvody, proč by manažeři neměli „zabíjet“ nápady svých podřízených

Někteří manažeři s více autoritářským přístupem k vedení lidí se příliš…

icon Chybí vám respekt u vašich podřízených? Poradíme vám, co s tím

Aby mohl manažer efektivně vést své podřízené, musí si u nich vybudovat…

icon Dobrý vedoucí nesmí být perfekcionista: Tipy, jak se perfekcionismu zbavit

Efektivní vedení lidí není možné, pokud je týmový vedoucí perfekcionista.…

icon Co dělat, když jsou vaši podřízení jsou znudění a chybí jim motivace

Chybí vašemu týmu motivace? Vnímáte, že vaši podřízení jsou znudění,…

icon Čtyři způsoby, jak zajistit, že vaši podřízení budou umět efektivně řešit problémy

Každý manažer by se měl snažit naučit své podřízené řešit problémy…

icon Máte v týmu pana „Všeználka“? Poradíme vám, jak se s ním vypořádat

Každý jsme někdy na pana „Všeználka“ nebo paní „Všeználkovou“ narazili.…

icon Skoncujte se zbytečnými poradami: Pět tipů, jak je vést efektivně

Týmové porady jsou tak trochu jako návštěvy zubaře. Nikdo je nemá moc rád a…

icon Jak s podřízenými mluvit o duševním zdraví a duševní hygieně

Duševní zdraví je už nějakou dobu v popředí zájmu HR specialistů i…

icon Zastaralé manažerské poučky, kterými byste se rozhodně řídit neměli

Kromě aktuálních, stále platných pouček z oblasti vedení lidí existují…

Výpis 287299 z celkem 6565