Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Bez personální strategie se můžete snažit, jak chcete Podstatou úspěchu vašeho podniku je přijetí správných lidí a dobré personální řízení. Mnoho podnikatelů však připouští, že jsou sice skvělí v produkování svých…
Jste pyšní na svou práci a svou firmu? Jak silný je váš entuziasmus, hrdost a nadšení? Nemusíte mít velkou emoční…
Řízení vztahů se zákazníky v malých firmách Malé firmy mají jedinečné požadavky, pokud jde o řízení vztahů se…
Proč se nikdo z rozsáhlých výpadků energie nepoučil? V současné době se objevují opodstatněné stížnosti, že profese energetiků…
Ani tvrdý, ani měkký, prostě akorát Tohle je klasický problém řízení jakékoli organizace pokud budete na své…
Aby partnerství fungovalo Partnerství, která vypadají na první pohled výborně, mohou skončit jako…
Jak být dobrým šéfem Integrita, rovnováha, skromnost. Charakterizovali by vás vaši zaměstnanci…
Muži v nových organizacích Manažerská funkce je obecně vnímána jako genderově neutrální. V posledních…
Hledáme inspirativní vůdce Zn: Spěchá! Britští manažeři volají po úspěšných a inspirujících vůdcích. Ve…
Firma není akční film Hrdinové akčních filmů vítězí nad přesilou protivníků díky tomu, že jsou…
Nebezpečí číhá uvnitř Před půl stoletím se na bezpečnost firem nahlíželo tak, že je třeba hlídat…
Co by měl manažer vědět o své roli a kvalitě Management by měl fungovat tak, aby zajistil snahu všech a všeho ve firmě…
Spadla nám morálka, kdopak nám ji postaví? Všichni známe morálku, je to ten jednotný duch, nálada podniku, ochota…
