Lidské zdroje - zprávy z HR

ČSÚ: Průměrná mzda v roce 2011

Průměrná hrubá měsíční nominální mzda v České republice vzrostla ve 4. čtvrtletí 2011 meziročně o 2 %. Dos&…

Proč je 360stupňová zpětná vazba hloupá?

Jak může zpětná vazba ohledně výkonnosti sesbíraná z více stran být špatná…

Tesco mění zaměstnanecký důchodový program

Největší britský soukromý zaměstnavatel,…

Ženy na Slovensku vydělávají o pětinu méně než muži

Průměrný měsíční plat muže na Slovensku je 988 eur,…

Motivace zaměstnanců prostřednictvím CSR

Článek v rámci předplatného Motivace zaměstnanců prostřednictvím CSR

Společenská odpovědnost firem (CSR) má velký potenciál v oblasti motivace…

HR živě 23.2.2012 - diskusní skupina Motivační systémy - nefinanční odměňování

HR živě: Jak motivovat bez peněz

Jak zajistit zaměstnancům radost z práce, a tudíž firmě lepší výsledky,…

Problémy 360stupňové zpětné vazby (část 2/2)

Tento článek navazuje na článek se názvem Problémy 360stupňové zpětné…

Problémy 360stupňové zpětné vazby (část 1/2)

360stupňová zpětná vazba patří k nejčastějším HR postupům, popularita…

Článek v rámci předplatného Studie: Výdělky manažerů a manažerek v Evropě

Ženy na manažerských postech si v Evropě vydělají až o 22 %…

Unilever otevřel kadeřnictví pro zaměstnance

Otázka udržení kvalitních zaměstnanců pomocí…

Evropský den rovného odměňování

Článek v rámci předplatného Evropský den rovného odměňování

V pátek 2. března 2012 vyhlásila Evropská komise již…

Jak motivovat zaměstnance začínající firmy

Článek v rámci předplatného Jak motivovat zaměstnance začínající firmy

Každá začínající firma zažívá…

Jak si udržet nejlepší lidi v malé firmě

Odchod nejlepších zaměstnanců je pro malé firmy zvl&…

Výpis 586598 z celkem 1281