Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Nejsilnějším trendem v náboru pro následující rok bude přesun k rozhodování o výběru zaměstnanců na základě dat. Náboráři sice již umějí poměrně dobře sbírat data,…
V první části článku jsme se seznámili s tím, jak by se měla změnit role…
Časopis Harvard Business Review v létě publikoval články, které vyvolaly…
Slyším to kolem sebe neustále: Nemůžu najít žádné schopné lidi, vůbec! A…
Jedna cesta řešení určitě existuje. Většina firem a společností disponuje…
Počet lidí, kteří jsou otevřeni možnosti změnit práci, v posledních letech…
Na Slovensku máme priveľa absolventov učiteľských odborov. To je na jednej…
Časopis Harvard Business Review v létě publikoval články, které vyvolaly…
Jsme připraveni na změny v oblasti firemního vzdělávání a rozvoje? Titulní…
Časopis Harvard Business Review v létě publikoval články, které vyvolaly…
Svět náboru se velice rychle mění. Současné trendy se týkají především…
Éra tradičního ročního hodnocení zaměstnanců se uzavírá. Trend odklonu od…
Nábor zaměstnanců patří k odvětvím, která se rychle mění v závislosti na…