Pro hledaný výraz "-kk-" bylo nalezeno 11105 článků.
Většina článků na téma zvyšování angažovanosti zaměstnanců informuje o žalostných výsledcích různých průzkumů z poslední doby a radí manažerům, jak lépe pracovat se zaměstnanci. Manažeři však nejsou…
Opravdu jste týmový hráč?Většina lidí o sobě tvrdí, že jsou dobrými týmovými hráči. Ve skutečnosti však všichni cítíme, že ještě máme určité rezervy. Kolem nás se stále objevují noví lidé, nejasné úkoly, odlišné názory a…
Jak se poučit z neúspěšného projektuManažeři neúspěšných projektů mají přirozenou tendenci o svých neúspěších nemluvit. Stejné to bývá i tehdy, když projekt nakonec uspěje, ale zůstává poznamenán nějakým selháním na straně manažera nebo…
Inspirace pro protikorupční školeníJsou vaši zaměstnanci vystaveni zvýšenému riziku korupčního jednání? Pak je pravděpodobně školíte, jak poznat korupci a jak se jí vyhnout. Možná právě hledáte inspiraci, jak by takové školení mělo…
V určitém věku můžeme s velkou jistotou předpokládat, že až se půjdeme ucházet o práci, bude proti nám sedět mladší náborář. Jak se tedy na pohovor s mladším náborářem připravit? Praktické odpovědi na…
Guy Kawasaki: Kdo chce mluvit, musí mít co říciVíce než 13 tisíc zhlédnutí zaznamenal za jediný den článek Guye Kawasakiho s názvem How to Get a Standing Ovation na síti LinkedIn. Úspěšný rizikový investor a autor populárních motivačních knih v…
Ve společnosti HARTMANN-RICO právě probíhá závěrečná fáze projektu transformace oddělení HR na skupinu byznys partnerů, jejímž úkolem bude intenzivnější podpora ostatních částí firmy. V rozhovoru Soni…
Denní chléb projektového manažeraCo by měl projektový manažer dělat každý den? Na tuto otázku se nedávno zaměřil server PM Hut. Následně publikoval článek se shrnutím sedmi nejdůležitějších kousků denního chleba projektového…
Rozvoj leadershipu patří v posledních letech ke klíčovým strategickým zájmům firem. Alespoň se o tom píše v odborných časopisech a mluví na HR konferencích. Dokládají to i četné výzkumy a studie.…
Studie: Globální trendy v řízení HR 2013V posledních pěti letech udávala směr rozhodování o lidském kapitálu ve firmách především ekonomická recese a následný pomalý ekonomický růst. Navzdory složité globální ekonomické situaci se však dnes…
Zkuste chvíli nedělat nicVětšina manažerů si myslí, že si nemohou dovolit nicnedělání. Vždyť i dělat jen jednu věc najednou je v dnešní době luxus... Přesto však existují situace, kdy právě nedělat nic je to nejlepší a…
Půlroční zamyšlení nad vaší kariérouPrvní polovina roku je za námi. Nabízí se tudíž otázka, čeho jste za tu dobu dosáhli a jak budete pokračovat s rozvojem své kariéry v druhé polovině roku. Server careerealism.com doporučuje vyčlenit…
Připravte se na otázky a odpovědiZávěrečná část prezentace věnovaná otázkám a odpovědím může rozhodit i zkušené spíkry. Pokud ji totiž nezvládnou, publikum bude odcházet s nepříjemným pocitem a pochybami. Jak se tomu vyhnout? V první…
Návštěvníci letošní výroční konference Society for Human Resource Management (SHRM), která proběhla v polovině června v Chicagu a je největší HR konferencí na světě, mohli vidět zajímavé vystoupení…
Přílišná skromnost se nevyplácíŘíká se, že samochvála smrdí. Pokud však někdo neumí upozornit na své pracovní úspěchy a je kvůli tomu předháněn méně schopnými lidmi, také to není dobře. Osobní značka se dá budovat bez toho, aniž…
