Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "-kk-" bylo nalezeno 11105 článků.

icon Práce na dálku je nejvýhodnější pro řadové zaměstnance

7.8.2006 

Personální agentura OfficeTeam provedla ve Spojených státech výzkum, v němž se zaměřila na názory firem na práci z domova. Zúčastnilo se jej 150 vysokých manažerů z tisícovky největších amerických…

Článek v rámci předplatného Mladou generaci zajímá rozvoj dovedností

7.8.2006 

Poskytnutí možnosti rozvoje dovedností představuje pro zaměstnance nejdůležitější nástroj k udržení angažovanosti. Vyplynulo to alespoň z on-line průzkumu americké organizace Work & Family…

icon Týmová práce neznamená možnost učení pro každého

7.8.2006 

Ve firmách se neustále zdůrazňuje týmová spolupráce. Obecně se předpokládá, že se zaměstnanci naučí novým věcem a také pomáhat si navzájem, když budou rozděleni do skupin s různou úrovní znalostí. Je…

icon Jak chránit duševní vlastnictví

7.8.2006 

Základní prvky duševního vlastnictví firmy tvoří patenty, design produktů, copyright, trademark, výrobní tajemství, geografické označení původu a tzv. layout, který chrání formu či tvar určitých…

Článek v rámci předplatného icon Prezentace po vzoru hrdinů

7.8.2006 

Už jen to, že stojíte před posluchači, kteří čekají, co jim chcete říci, vám dává určitý status. Nejprve se na vás upírají pohledy a pozornost posluchačů. Když se však nadechujete k řeči, oni zrovna…

Školení na firemním jevišti

7.8.2006 

Přetvoření firemní krizové situace v divadelní výstup může zaměstnancům pomoci pochopit problémy kolegů a naučit se, jak v problémových situacích jednat. V západních zemích alespoň existují…

Článek v rámci předplatného icon Asie se chystá řešit telemarketing

7.8.2006 

Zatímco v západním světě již existuje legislativně ošetřená kontrola telemarketingových aktivit, Asie poněkud zaostává. Půda je zde úrodná pro legitimní telemarketing, ale i neetické jednání v tomto…

První otázka pro manažera HR: V jakém byznysu děláte?

7.8.2006 

Než přijde manažer lidských zdrojů se svou strategií, měl by pochopit, jak funguje celý byznys, ve kterém působí. Pravda je ale také taková, že manažer lidských zdrojů určuje strategii jen zřídka.…

icon Potřebuje malá firma CRM?

4.8.2006 

Čím lépe zná firma své klienty, tím lépe může prodávat své výrobky či služby. Je třeba znát co nejpřesněji jejich potřeby a přání. Soubor metod a nástrojů k získávání a organizování zákaznických…

icon Jak rozpočtovat vzdělávání v zákaznickém středisku

4.8.2006 

Jaká část rozpočtu zákaznického střediska by měla být použita na vzdělávání? Tuto otázku si kladou zejména ředitelé call center, kteří vidí potřebu školení nově příchozích operátorů, ale jejich…

icon Jak správně komunikovat

4.8.2006 

Komunikační dovednosti nejsou jen jedním ze základních předpokladů úspěchu v zaměstnání, ale i dobrých vztahů na pracovišti. Každý zaměstnanec musí denně komunikovat verbálně či neverbálně…

Amerika se chystá na starší pracovní sílu

4.8.2006 

Počet zaměstnanců starších 55 let vzroste ve Spojených státech v následujících osmi letech o 11 milionů. Zatímco v roce 1984 spadalo do této věkové kategorie 15 milionů zaměstnanců, v roce 2004 už to…

Článek v rámci předplatného Skandinávský vzor pro podporu mužů na rodičovské dovolené

4.8.2006 

Otcové na rodičovské dovolené stále nejsou českou společností vnímáni jako běžná záležitost. Objevují se zpravidla pouze v Praze a mezi vzdělanějšími vrstvami populace. Oficiálně je jich u nás stále…

Konflikty na pracovišti mají smysl

4.8.2006 

Když se ve firmách hovoří o konfliktech, většinou je to v souvislosti s otázkou, jak se konfliktům vyhnout nebo jak se jich zbavit. Firmy si však často již neuvědomí, že určitá míra konfliktů je…

icon Relaxace není jen zábava, vyžaduje trénink

3.8.2006 

Pokud se cítíte neustále unavení, pravděpodobně neumíte správně odpočívat. K efektivnímu odpočinku přitom stačí jen chvilka denně.…

Výpis 90319045 z celkem 11105