Vedoucí týmů a manažeři firmy jsou zcela zásadní složkou celé společnosti. Jejich zvyky, praktiky a styly řízení do značné míry vypovídají o firemní kultuře celé…
Filip je svobodný, 33letý sympaťák z Brna. Pracuje na zákaznické lince…
Vedoucí funkce obsazují různí lidé a dva stejně úspěšné styly řízení mohou…
Ranní pomyšlení na množství úkolů, které na vás denně čekají, je pro…
Moderní doba vyžaduje i moderní styly řízení. Jak se mění pracovní kultura…
Pokud někdo v rámci týmu působí na ostatní demotivačně a toxicky, je to…
Začátkem června (2. 6. 2019) hrála zápas naše mladá tenistka Markéta…
Každá větší či menší společnost potřebuje v určitém okamžiku najít nového…
Mileniálové, tedy současní dvacátníci a třicátníci, tvoří velice významnou…
V oboru informační techniky a programování je momentálně výrazný nedostatek…
Zaklínadlem dnešní doby je všudypřítomná změna. Svět a práce totiž již…
„Wellbeing“ na pracovišti, neboli pocit pohody, blahobytu a duševního…
I přestože je možná dodnes snem mnohých zaměstnavatelů najímat workoholiky,…