Lidské zdroje - zprávy z HR

Dave Ulrich: Zvenku dovnitř stále platí

Chtějí-li HR profesionálové přinášet větší hodnotu svým organizacím, musejí se naučit více vnímat dění mimo firmu. To je hlavní myšlenka konceptu HR from the Outside…

Studie: Jak propojit rozvoj zaměstnanců a dobrovolnictví

Britská profesní organizace CIPD (Chartered Institute of Personnel and…

Čipování zaměstnanců začalo

Implantování čipů za účelem identifikace zvířat je dnes již naprosto běžné.…

Článek v rámci předplatného icon Jak ovlivňovat lidi, kteří nejsou vašimi podřízenými

Ovlivňovat lidi kolem sebe můžete, i když nad nimi nemáte přímou pravomoc.…

Článek v rámci předplatného Laszlo Bock znovu o životopisech

Když viceprezident pro lidské zdroje společnosti Google Laszlo Bock…

Vy ještě nemáte firemní lavičku?

Přispět dobré věci, podílet se na tváři Evropského hlavního města kultury,…

Jak uspět u pohovoru v konkurenci ostatních kandidátů

Vždy se soustřeďte na to, proč jste právě vy ideální kandidát.…

Chcete uspět jako kouč? Umět koučovat nestačí

Počet koučů rychle roste. Mají za sebou odborné vzdělávací programy a…

Dokáže váš inzerát zaujmout nejlepší talenty?

Inzeráty s nabídkou pracovních míst by měly být vytvářeny tak, aby dokázaly…

Chcete ty nejlepší zaměstnance? Hledejte optimisty

Dobrý zaměstnanec nemusí znát a umět všechno, měl by však být dostatečně…

Obhajte si své požadavky na vzdělávání zaměstnanců

Oddělení vzdělávání ve firmách čelila v posledních letech zvýšenému tlaku…

Test: Patříte k zaměstnavatelům první volby?

Zaměstnavatel první volby je takový zaměstnavatel, jehož pracovní podmínky…

Článek v rámci předplatného LinkedIn: Nejčastější klišé v online životopisech 2014

Počet uživatelů profesní sociální sítě LinkedIn překročil v dubnu 2014…

Výpis 32513263 z celkem 12047