HR má jednu z hlavních úloh v představování a přijímání nových pracovních praktik, které mohou zvýšit výkonnost firmy. Je prokázáno, že lidé, kteří využívají svých…
První pravidlo intimních vztahů na pracovišti je takové, že by neměly…
Firemní vánoční oslava je spíše pracovní záležitost, než klasický večírek.…
Skutečně existují podstatné rozdíly mezi muži a ženami vzaměstnání? Mnoho…
Pokud si představujete firemní vánoční párty jako příležitost hojně popít a…
Deprese, nízké sebevědomí a hořkost představují největší katalyzátory a…
E-mail a on-line nakupování již nejsou jedinými problémy, kterým musejí…
Když přijdete o práci, je to vždy ponižující a nepříjemná zkušenost.…
Hotelový řetězec zjistil, jak si udržet zaměstnance - podle průzkumu v…
Skandinávské státy jsou známé svou progresivní rodinnou politikou.…
Téměř třetina britských zaměstnanců nehodnotí svého vedoucího příliš dobře…
Ženy na vedoucích pozicích čelí neochotě uznat některé hodnoty ženské…