Lidské zdroje - zprávy z HR

Vyhrajte volný vstup na 12. ročník prestižního Human Power Fora

Od náboru po odchod aneb Cesta zaměstnance firmou v éře kandidáta. Tímto mottem je uveden dvanáctý ročník úspěšného a oblíbeného Human Power Fora, který tentokrát…

3 kroky k lepší interní komunikaci

Zásadní problém interní komunikace spočívá v zaměření na to, jak by firma…

Studie: Ani dobrý šéf nedokáže udržet dobré zaměstnance

Často slýcháme, že zaměstnanci odcházejí z firem hlavně kvůli špatným…

Studie: Globální trendy v řízení HR 2016

Významné změny v oblasti digitálních technologií, rychlosti inovací a…

Jan Doležal, ředitel PM Consulting s.r.o.

Článek v rámci předplatného Jak diagnostikovat dobrého projektového manažera?

Jak vybrat správného uchazeče na pozici projektového manažera nebo jak…

Leaders Driven Forum: Inspirujte se leadershipem budoucnosti

Co dělá leadera leaderem? Co rozhoduje o tom, kdo profesně uspěje? Je jen…

Na co se ptát, když vybíráte náboráře

Říká se, že kovářova kobyla chodí bosa. Platí to i v oblasti náboru? Řada…

PhDr. Naďa Štullerová, ředitelka, ACE CONSULTING, s.r.o.

Psychologické testování v personalistice milované i zatracované

V rámci Evropy existují přísné normy pro využívání psychologických testů…

Cvičení v rámci akademie HR manažer

Článek v rámci předplatného Personalisté, pokud sami pro věc nehoříte, nezapálíte ani ostatní

Zaměstnanci jsou naše zlato, které musíme dále zhodnocovat. I v tom vidí…

Článek v rámci předplatného Za dvě hodiny o „level vejš“

Za patnáct let, co se pohybuji v oblasti profesního vzdělávání se ze mě…

Britové jsou stále pružnější

Rok 2017 bude pro Velkou Británii zlomový v tom, že počet firem…

Vratislav Kalenda, Image Lab

Etický leadership je vrcholová manažerská disciplína

Etický problém ve firmě je jako cukrovka. Dlouhou dobu nikoho netrápí,…

Článek v rámci předplatného Nejlepší pracovníci nemají nejlepší životopisy

Uchazeči, kteří nevypadají příliš dobře na papíře, mohou být právě ti…

Výpis 10931105 z celkem 4766