Lidské zdroje - zprávy z HR

Jak poznat uchazeče, kteří u vás opravdu chtějí pracovat

Většina HR oddělení dnes používá elektronické systémy pro sledování uchazečů (ATS), které jim pomáhají se zpracováním životopisů a veškerých dalších údajů o…

Specifika náboru bývalých zaměstnanců

Specifika náboru bývalých zaměstnanců

Nedostatek kvalifikovaných pracovníků v určitých oborech posiluje zájem…

Článek v rámci předplatného 5 kroků k serióznějšímu postavení HR ve firmě

Lidské zdroje v každé firmě usilují o to, aby je vedení bralo vážně. Samy…

Jan Vavřička

Článek v rámci předplatného Jak najít práci pomocí internetu?

Firmy, personalisté, personální agentury, head hunteři či jiní HR…

6 kroků k zahájení kariéry v HR

Chcete začít kariéru v HR a nevíte jak na to? Pak si přečtěte rady, které…

Radim Buryš, KCT Data

Článek v rámci předplatného Personální controlling - řízení dle měření

Po uveřejnění mého prvního článku o zkušenostech s HR systémy mě překvapila…

Článek v rámci předplatného Český automobilový průmysl v roce 2012: Mzdy a počty zaměstnanců

Počet pracovníků v českém automobilovém průmyslu zůstal v roce 2012 na…

Hříchy při startu nového začínajícího manažera

V praxi se na pracovištích často můžeme setkat se situacemi, kdy je třeba…

Článek v rámci předplatného 20 kroků ke zničení zaměstnavatelské značky - 2. část

Firmy nemohou spoléhat na to, že jim dobrou pověst zajistí jen jejich…

20 kroků ke zničení zaměstnavatelské značky - 1. část

Představte si, že přijdete do nového zaměstnání a nikdo nebude vědět, jak…

Článek v rámci předplatného Jak spolehlivě odradit uchazeče o zaměstnání

Náboráři a potenciální přímí nadřízení, kteří vedou pohovory s uchazeči o…

Je vaše stránka s nabídkou volných míst zastaralá?

Internet se vyvíjí obrovskou rychlostí. Pokud je tedy vaše webová stránka s…

Článek v rámci předplatného Nejvážnější chyby při kontrole referencí

I když se o nutnosti důsledného prověřování referencí uchazečů o zaměstnání…

Výpis 39013913 z celkem 12049